Faire entrer la culture au cœur des hôpitaux
Culture, Santé
Mis à jour le 10 juin 2026
Dans les hôpitaux, les EHPAD ou les structures médico-sociales, le quotidien ne se limite pas aux soins. Depuis plusieurs années, des initiatives se développent pour faire entrer la culture au plus près des patients et des professionnels. En région Sud, cette dynamique s’inscrit dans un cadre structuré, avec un objectif : rendre la création artistique accessible à tous, y compris dans les lieux où l’on ne peut pas toujours aller vers la culture.
Une dynamique relancée et ancrée dans les territoires
SSR Sud
Porté conjointement par plusieurs partenaires publics, le dispositif « Culture et Santé » vise à intégrer des projets artistiques directement dans les établissements de soin. Création contemporaine, résidences d’artistes, projets coconstruits : autant d’initiatives pensées sur la durée, en lien avec les équipes et les publics.
Relancé récemment, le programme connaît une nouvelle impulsion après une phase d’évaluation. Les appels à projets 2025 et 2026 ont confirmé son attractivité, avec 43 projets accompagnés en 2025 et 39 en 2026, répartis dans l’ensemble des départements.
Au total, plus de 10 000 personnes — patients, résidents, familles et professionnels — sont concernées par ces actions, qui s’inscrivent dans le fonctionnement même des établissements et favorisent des coopérations durables avec les acteurs culturels.
Un levier pour rapprocher culture et publics fragilisés
Yannick Blancard
Dans une région où l’offre culturelle est riche ce dispositif répond à un double enjeu : faciliter l’accès à la culture pour les publics les plus éloignés et mieux irriguer les territoires.
En intervenant directement dans les lieux de soin, les projets permettent d’amener la création artistique là où elle est rarement accessible, tout en contribuant à inscrire la culture dans les parcours de vie et d’accompagnement. Ils participent ainsi à renforcer les liens entre acteurs culturels et sanitaires, au bénéfice des personnes accueillies comme des équipes.