🛠️🎂 80 ans de la CAPEB : célébrer nos artisans et préparer leur avenir

J’ai participé aux 80 ans de la CAPEB, aux côtés de près de 3 000 artisans du bâtiment venus de toute la France.

Cet anniversaire célèbre huit décennies d’engagement au service de l’artisanat du bâtiment. Mais il intervient aussi dans une période exigeante pour les petites entreprises du secteur, confrontées à de nombreuses incertitudes.

Des difficultés très concrètes pour nos artisans

J’avais eu l’occasion d’en échanger en début d’année avec Fayçal Zitout, président de la CAPEB des Yvelines, et Jean-Luc Saussois, président de la CAPEB Grande Couronne : baisse de l’activité, carnets de commandes moins remplis, poids des démarches administratives ou encore instabilité des dispositifs de rénovation énergétique sont autant de difficultés auxquelles les professionnels doivent faire face.

Préserver ce modèle d’entreprises de proximité suppose donc de leur apporter davantage de visibilité, mais aussi de préparer dès aujourd’hui leur avenir.

👷 Former et transmettre les savoir-faire

Avec 29 900 apprentis accueillis dans les entreprises du bâtiment de moins de 10 salariés, les artisans jouent un rôle essentiel dans la formation des nouvelles générations et la transmission de leurs savoir-faire.

L’apprentissage permet à des milliers de jeunes de découvrir un métier, d’acquérir des compétences et de préparer leur insertion professionnelle. Soutenir ces entreprises, c’est donc aussi préserver notre capacité à transmettre des métiers et des savoir-faire indispensables.

🌱 Donner de la visibilité à la rénovation énergétique

Les artisans sont également au cœur de la rénovation énergétique de nos logements.

Pour que les particuliers comme les entreprises puissent se projeter, ils ont besoin de dispositifs stables et lisibles, notamment autour de MaPrimeRénov’. L’adoption d’un budget est à ce titre essentielle pour redonner de la visibilité au secteur et permettre aux professionnels d’anticiper leur activité.

🤝 Anticiper le défi de la transmission

Un autre enjeu majeur se profile : 350 000 entreprises devraient changer de main d’ici 2030.

Derrière chaque transmission réussie, ce sont des emplois qui sont préservés, des compétences qui continuent à se transmettre et, souvent, une entreprise profondément ancrée dans son territoire qui poursuit son histoire.

Le ministre Serge Papin a notamment évoqué à cette occasion le Pacte transmission prévu dans le projet de loi de finances.

La soirée s’est achevée avec Tony Estanguet, invité surprise, qui est revenu sur quelques-uns des ingrédients de la réussite des Jeux : miser sur ses points forts, savoir s’adapter et parvenir à fédérer. Une philosophie qui trouve naturellement un écho dans le monde de l’entreprise.

J’étais également heureuse de retrouver Fayçal Zitout et de poursuivre avec lui nos échanges sur les réalités quotidiennes des artisans yvelinois.

👏 80 ans après la création de la CAPEB, continuons à faire vivre ce modèle d’entreprises de proximité, de savoir-faire et de transmission qui participe pleinement à la vitalité de nos territoires.